Misiunea Human Synergistics
2009 şi 2010 vor fi cei mai grei ani cu care atât sistemele macroeconomice cât şi microeconomice se vor confrunta şi orice lucru pe care ar trebui să îl facă orice organizaţie ca să supravieţuiască acestei perioade are două coordonate: flexibilitate şi cooperare. Criza cu care ne confruntăm nu este una locala ci una de sistem şi principala ei caracteristică este incertitudinea despre viitor, într-un astfel de context avem cu toţii nevoie de organizaţii flexibile şi cooperante, mult mai mult decât de organizaţii planificate şi disciplinate. Putem sa îţi spunem cu date şi fapte care sunt principalele sisteme de conducere de care ai nevoie pentru a obţine flexibilitate şi cooperare, atât la nivel individual, cât şi ca organizaţie.
citeÅŸte mai mult
